2021년 최저시급, 최저임금은? 주휴수당, 연장근무 계산 방법 총정리
2021년 최저시급, 최저임금은? 주휴수당 및 계산식 정리 2021년 최저임금이 결정되었다. 노동계는 최저시급 인상안을, 경영계는 최저시급 삭감안을 제시했다. 결과는 최저임금이 인상되는 방향으로 확정되었다. 2021년 최저임금은 얼마일까? 최저임금제도? 최저임금제도는 임금의 최저 수준을 정함으로써 그 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도를 말한다. 1인 이상 모든 사업장에 적용되며 최저임금보다 적은 금액으로 지급하기로 한 근로 계약은 효력이 인정되지 않는다. 최저임금보다 적은 임금을 받았다면 사업주에게 차액을 받을 수 있으며 이를 위반할 시 3년 이하의 징역, 2,000만 원 이하의 벌금형에 처한다. 만약 최저임금을 지급 받지 못하였다면 사업장 관할 지방고용노동관서에 권리구제를 요청하여 도움을 ..
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2021. 1. 13. 15:22
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